Font: sistema d'informació que gestionen les secretaries dels alts càrrecs.
Fitxa alt càrrec - GVA Oberta

Miriam Gil Pascual
- XI legislatura (26/06/2023- )
- Directora general d'Innovació en Emergències
- Conselleria d'Emergències i Interior
- Nomenament: 28/02/2026 DOGV
- Passeig de l'Albereda, 16 - 46010 - València
- gil_mirpas@gva.es
- 961970931
Davall de la dependència directa de la persona titular de la Conselleria d'Emergències i Interior, la Direcció General d'Innovació en Emergències exercix les funcions que establix l'article 70 de la Llei 5/1983, de 30 de desembre, del Consell, i les altres previstes en l'ordenament jurídic, en matèria d'innovació contra emergències, junt amb les que li siguen delegades d'acord amb l'article 12 de la Llei 4/2017, de 3 de febrer, de la Generalitat, per la qual es crea l'Agència Valenciana de Seguretat i Resposta a les Emergències.
En particular, li corresponen les funcions següents:
a) Desenrotllar activitats orientades a la investigació i el desenrotllament tecnològic.
b) Analitzar patrons de risc i vulnerabilitat per a desenrotllar solucions tecnològiques innovadores.
c) Desenrotllar sistemes de monitoratge en temps real, alertes primerenques i plataformes de comunicació per a optimitzar la presa de decisions.
d) Usar tecnologia avançada per a predir amb major precisió el comportament de desastres, avaluar riscos i elaborar estratègies de resposta.
e) Desenrotllar plataformes d'integració que connecten les diferents agències implicades en l'emergència per a una resposta coordinada.
f) Crear els mecanismes necessaris per a compartir informació i coordinar recursos entre les diferents administracions públiques, locals, autonòmiques i estatals.
g) Proveir-se de mapes interactius per a identificar àrees afectades i prioritzar recursos.
h) Estudiar els mecanismes per a l'automatització dels processos d'anàlisi de dades i proposar estratègies per a l'optimització de recursos.
i) Innovar en logística i distribució per a l'optimització de les rutes de distribució i l'emmagatzematge de subministraments.
j) Crear entorns simulats per a entrenar els equips de primera resposta i desenrotllar programes de capacitació per a millorar les habilitats dels professionals en emergències.
k) Educar la població sobre mesures preventives i respostes apropiades a través de campanyes de sensibilització a la ciutadania.
l) Analitzar l'impacte dels danys i les pèrdues per a ajustar futures estratègies de resposta.
m) Documentar mitjançant l'ús de «lliçons apreses» les experiències i bones pràctiques que permeten optimitzar les intervencions futures.
n) Elaborar informes i recomanacions per a millorar polítiques públiques i pràctiques de gestió d'emergències.
L'exercici d'estes funcions es durà a terme en coordinació amb l'organisme públic responsable de l'execució de les polítiques de la Generalitat en matèria de protecció civil i gestió d'emergències.
Fuente: Funciones
No s'han registrat viatges
Fuente: Viajes
Fuente: Obsequios
Font: sistema d'informació que gestionen les secretaries dels alts càrrecs.
Les retribucions dels alts càrrecs de l'administració del Consell vènen regulades en les lleis de pressupostos aprovades anualment per les Corts.
Texto retribuciones altos cargos
La persona que ostenta la Presidència, les persones titulars de les Conselleries i de les secretaries autonòmiques reben una quantia fixa, referida a dotze mensualitats i no tenen dret a pagues extraordinàries.
Les persones titulars de les sotssecretaries i de les direccions generals perceben una retribució formada per la suma del sou base, el complement de destinació i el complement específic, referida a dotze mensualitats. A mès a mès, cobren dos pagues extraordinàries, en els mesos de juny i desembre, per un import cadascuna d'una mensualitat del sou base i els triennis que, en el seu cas, els corresponguen.
Tant el sou com els triennis es concreten anualment en la llei de pressupostos de la Generalitat.
Podeu consultar la Llei de Pressupostos vigent.
Els triennis retribuïxen l'antiguitat del personal funcionari i consistixen en una quantitat igual per cada grup de classificació professional o agrupació professional funcionarial per cada tres anys de servei, referida a catorze mensualitats. Tant el sou com els triennis es concreten anualment en la llei de pressupostos de la Generalitat.
Normativa reguladora:
Article 142 de la Llei 4/2021, de 16 d'abril, de la Generalitat, de la Funció Pública Valenciana.
Article 87.2 del Reial Decret Legislatiu 5/2015, de 30 d'octubre, pel qual s'aprova el text refós de la Llei de l'estatut bàsic de l'empleat públic.
Podeu consultar la Llei de Pressupostos vigent.
ès la suma del sou i els complements, triennis i indemnitzacions per residència que corresponguen.
- Observacions: Retribuciones del cargo desde la fecha de nombramiento hasta el 31 de diciembre de 2026 - Retribucions del càrrec des de la data de nomenament fins el 31 de desembre de 2026
Fuente: Retribuciones
Font: sotssecretaria de cada departament.
Presentada el 10/03/2026
Bens
| Títol propietat | % titularitat | Tipus immoble | Província | País | Valor cadastral |
|---|---|---|---|---|---|
| Ple domini | 100 | Altres immobles urbans | Alicante/Alacant | Espanya | 136.576,00 € |
| Descripció | Import |
|---|---|
| Banco Santander SA | 11.600,00 € |
| Banco Bilbao Vizcaya Argentaria, S.A. | 1.600,00 € |
| Total | 13.200,00 € |
| Descripció | Import |
|---|---|
| Tesla Model 3 Long Range AWD | 44.900,00 € |
| Total | 44.900,00 € |
| Descripció | Import |
|---|---|
| Hipoteca autopromotor | 255.000,00 € |
| Total | 255.000,00 € |
| Descripció | Import |
|---|---|
| Banco Mediolanum SA | 3.500,00 € |
| Total | 3.500,00 € |
| Descripció | Import |
|---|---|
| SANTANDER VIDA SEGUROS Y REASEGUROS S.A. | 100.000,00 € |
| Total | 100.000,00 € |
Fuente: Bienes
Font: Registre de Control de Conflictes d'Interessos.
Renda 2024 - Presentada el 10/03/2026
| Descripció | Import |
|---|---|
| Guanys patrimonials (B.I. general) | 328,75 € |
| Rendiment del treball | 39.796,69 € |
Fuente: Renta
Font: Registre de Control de Conflictes d'Interessos.
Activitats exercides durant els dos anys anteriors a la presa de possessió
Presentada el 10/03/2026
| Entitat, organisme, empresa o societat | Activitat principal | Càrrec exercit | Data inici | Data fi | Excedència (si escau) | Servicis especials (si escau) |
|---|---|---|---|---|---|---|
| Universitat de València | Servicio público de la educación superior universitaria mediante la docencia, la investigación y la transferencia del conocimiento | Profesora Titular de Universidad | 30/09/2025 | 27/03/2025 | SI | |
| Universitat de València | Servicio público de la educación superior universitaria mediante la docencia, la investigación y la transferencia del conocimiento | Profesora Permanente Laboral | 25/09/2024 | 29/09/2025 | NO | |
| Universitat de València | Servicio público de la educación superior universitaria mediante la docencia, la investigación y la transferencia del conocimiento. | Profesora Ayudante Doctora | 16/09/2020 | 24/09/2024 | NO |
Activitats que vagen a exercir durant el seu mandat com a càrrec públic
Presentada el 10/03/2026
sin-actividades-inherentes-al-cargo
Fuente: Actividades
Font: Registre de Control de Conflictes d'Interessos.
Presentada el 25/03/2026
| Tipus de compatibilitat | Data resolució | tipo-de-empleo | Entitat posterior al cessament |
|---|---|---|---|
| Nomenament | 25/03/2026 |
Fuente: Compatibilidades
Font: Registre de Control de Conflictes d'Interessos.