FICHA DE ALTOS CARGOS

Borja Ottobrino Capdevila
- XI legislatura (26/06/2023- )
- Director general de Infraestructuras Sociosanitarias
- Vicepresidencia primera y Conselleria de Servicios Sociales, Igualdad y Vivienda
- Nombramiento: 24/12/2024 DOGV
- C/ De la Democracia, 77 - Ciudad administrativa 9 de octubre - Torre 3 - 46018 - València
- ottobrino_bor@gva.es
- 961248404
La Dirección General de Infraestructuras Sociosanitarias ejerce las funciones establecidas en el artículo 70 de la Ley 5/1983, de 30 de diciembre, del Consell, y las demás previstas en el ordenamiento jurídico, en materia de planificación y coordinación de las infraestructuras y centros del sistema público de Servicios Sociales, así como la coordinación y supervisión del Instituto Valenciano de Atención Social y Sanitaria.
Corresponde a la dirección general las siguientes competencias:
a) Coordinar y supervisar la actuación del Instituto Valenciano de Atención Social y Sanitaria.
b) Diseñar y ejecutar el Plan de Infraestructuras de Servicios Sociales.
c) Garantizar la adecuación permanente de los centros y servicios a las determinaciones establecidas por la normativa e impulsar la mejora de sus condiciones de accesibilidad, habitabilidad, sostenibilidad, eficiencia y calidad en la prestación de servicios.
d) Apoyar y coordinar con las direcciones generales en la búsqueda de espacios para la ubicación de nuevos centros de servicios sociales.
e) Inscribir en el Registro General de titulares de actividades, de servicios y centros de servicios sociales de la Comunitat Valenciana las entidades del ámbito de los servicios sociales.
f) Autorizar y acreditar los servicios y centros de servicios sociales en colaboración con las direcciones generales y territoriales competentes por razón de la materia y el territorio.
g) Proponer y gestionar los contratos de prestación de servicios, suministros, equipamientos y obras de los centros del sistema público de servicios sociales, excepto de aquellos sujetos al régimen de acción concertada y las de ámbito de la Dirección General de Igualdad y del Instituto de las Mujeres.
h) Ejercer la potestad sancionadora prevista en la Ley 3/2019, de 18 de febrero, de la Generalitat, de servicios sociales inclusivos.
i) Ejecutar los actos de gestión económica y administrativa que le correspondan, dentro del ámbito funcional del centro directivo y de acuerdo con lo establecido en las disposiciones e instrucciones dictadas por los órganos competentes.
j) Ejercer las competencias del departamento en materia de infraestructuras, mantenimiento, reforma, adecuación y eliminación de barreras arquitectónicas que no estén expresamente atribuidas a otro centro directivo.
k) Dirigir y coordinar técnica y funcionalmente, en las materias de su competencia, las actuaciones de las direcciones territoriales.
l) Ejecutar cualquier otra función que le asignan las personas titulares de los órganos de los que dependa jerárquicamente, en materias de su ámbito de actuación.
Fuente: Funciones
No hay registrados viajes
Fuente: Viajes
Fuente: sistema de información que gestionan las secretarías de los altos cargos.
- 25/11/2025 Un brioche típico de Játiva
No hay registrados obsequios
Fuente: Obsequios
Fuente: sistema de información que gestionan las secretarías de los altos cargos.
Las retribuciones de los altos cargos de la administración del Consell vienen reguladas en las leyes de presupuestos aprobadas anualmente por Les Corts.
Texto retribuciones altos cargos
- Sueldo y complementos i: 65.679,62 €
La persona que ostenta la Presidencia, las personas titulares de las Consellerias y de las secretarías autonómicas reciben una cuantía fija, referida a doce mensualidades y no tienen derecho a pagas extraordinarias.
Las personas titulares de las subsecretarías y de las direcciones generales perciben una retribución formada por la suma del sueldo base, el complemento de destino y el complemento específico, referida a doce mensualidades. Además, cobran dos pagas extraordinarias, en los meses de junio y diciembre, por un importe cada una de ellas de una mensualidad del sueldo base y los trienios que, en su caso, les correspondan.
Tanto el sueldo como los trienios se concretan anualmente en la ley de presupuestos de la Generalitat.
Puede consultar la Ley de Presupuestos vigente.
- Indemnización por residencia i: 9.195,12 €
Es una compensación por el cambio de residencia habitual. No podrá exceder del 14% de las retribuciones anuales asignadas.
Normativa reguladora:
Acuerdo de 8 septiembre de 1995, del Gobierno Valenciano, sobre indemnización de gastos extraordinarios por motivo de residencia.
- Retribución íntegra i: 74.874,74 €
Es la suma del sueldo y los complementos, trienios e indemnizaciones por residencia que correspondan.
- Observaciones: Retribuciones del cargo desde la fecha de nombramiento hasta el 31 de diciembre de 2025 - Retribucions del càrrec des de la data de nomenament fins el 31 de desembre de 2025
Fuente: Retribuciones
Fuente: subsecretaría de cada departamento.
Presentada el 30/12/2024
| Descripción | Importe |
|---|---|
| Caixa Enginyers | 8.000,00 € |
| Total: | 8.000,00 € |
| Descripción | Importe |
|---|---|
| MyInvestor | 30.000,00 € |
| Total: | 30.000,00 € |
Fuente: Bienes
Fuente: Registro de Control de Conflictos de Intereses.
| Descripción | Importe |
|---|---|
| Rendimiento de capital mobiliario (B.I. ahorro) | 21,07 € |
| Rendimiento del trabajo | 31.096,60 € |
Renta 2023 >>
Fuente: Renta
Fuente: Registro de Control de Conflictos de Intereses.
Actividades ejercidas durante los dos años anteriores a la toma de posesión
Presentada el 30/12/2024
| Entidad, organismo, empresa o sociedad | Actividad principal | Cargo desempeñado | Fecha inicio | Fecha fin | Excedencia (en su caso) | Servicios especiales (en su caso) |
|---|---|---|---|---|---|---|
| GSE Inmueble Llaves en Mano SL | Construcción | Jefe de poyecto | 06/09/2021 | 20/12/2024 | NO |
Actividades que vayan a ejercer durante su mandato como cargo público
Presentada el 02/01/2025
Sin actividades inherentes al cargo.
Fuente: Actividades
Fuente: Registro de Control de Conflictos de Intereses
Presentada el 08/01/2025
| Tipo de compatibilidad | Fecha resolución | Tipo de empleo | Entidad posterior al cese |
|---|---|---|---|
| Nombramiento | 09/01/2025 |
Fuente: Compatibilidades
Fuente: Registro de Control de Conflictos de Intereses.
| Fecha | Título de la reunión | Grupo de interés |
|---|---|---|
| 21/10/2025 10:00 | Reunión con VICTOR TORMO, S.L. | VICTOR TORMO S.L. |
| 06/11/2025 12:00 | Reunión con Grupo Bertolín | GRUPO BERTOLIN SAU |
| 11/11/2025 10:00 | Reunión con APCA - Asociación de Paralíticos Cerebrales de Alicante | APCA-Asociación de Paralíticos Cerebrales de Alicante |
| 25/11/2025 10:00 | Reunión con ACOFEM 13 | ACOFEM-13 |
